Wie fair oder unfair ist Karriere?
Gestern noch Top-Performer mit besten Aussichten und dem höchsten Bonus und dann ändert sich lediglich die Führungskraft und schon ändert sich alles. Unvorstellbar? Nein!
Beziehungen im beruflichen Umfeld
In den letzten Wochen habe ich mich intensiv mit dem Thema Beziehungen und meinen Gedanken dazu auseinandergesetzt. Insbesondere in Bezug auf Beziehungen im beruflichen Umfeld.
Lesen Sie in diesem Beitrag meine Gedanken und Ideen dazu.
Resilienz V: Selbstwirksamkeit
Was waren die drei besten Momente heute? Denken Sie kurz nach, vielleicht machen Sie sich ein paar Stichworte. Was waren die Auslöser für diese Momente? Aber viel wichtiger ist es sich seiner Ressourcen und Kompetenzen bewusst zu machen, die zu diesen Momenten geführt haben!
Vertrauen ist der Schlüssel
Vertrauen ist ein essentieller Teil jeder Beziehung und unabdingbar in der Beziehung zwischen einem Coach und seinem Coachee und vielleicht auch der schwierigste.
Wie man dieses Vertrauen aufbauen und stärken kann, darum geht es in diesem Beitrag.
Resilienz IV: Chancen erkennen
In meinem ersten Blog habe ich die Thesen formuliert, „dass Karriere einer Achterbahnfahrt gleicht und eher mit einem Marathonlauf als mit einem Sprint vergleichbar ist“ sowie ihre „persönliche Widerstandskraft“ egal auf welchem Karrierepfad Sie unterwegs sind, gefordert sein wird. Wie man auf diesem Weg Chancen erkennt und ergreift, darum geht es in Teil 4 der Resilienz-Reihe.